等物资更丰富了之后,像是个人爱好,阅读、娱乐、艺术品……都可以买。

    换而言之,住房、温饱、医疗,三座大山,只要进到了这个新体系里就有保障了;工资则可以满足更高层次、更个性化、多样化的需要。

    想要更好的?可以,努力争取升职加薪吧。

    唯独教育是例外。

    这玩意儿,顾航打算走公办、免费、全看成绩的路线。

    而这一套体系,会把未来的公务员、产业工人、服务业、农民……都纳入其中。

    当然,目前来看,这一整个体系都是看起来美好,颇有些乌托邦的意思,真要实施起来恐怕有挺多的问题。

    确保公平、确保晋升合理、确保物资供应充足、满足个体化的多样需求、反腐败、避免体制僵化、筹划物资分配和生产计划……问题多的是。

    但这种集体化的、计划性的体制,却有一个根本性的大优势:更容易去集中力量办大事。

    在怒枭星上,跟现代世界有一个根本的不同之处:很长一段时间内不存在生产过剩这个问题。

    市场调节的意义,没有那么大。

    所有过剩的产能,都会被帝国税收这个庞大的压力给消解掉。

    顾航唯一要做的事情,就是尽可能去扩大产能,造再多东西,卖不掉、用不上,无所谓,帝国庞大的体系,会把这些东西全都吃下去。

    而在这个前提下,顾航本身最重视的一点,反而是如何让这个体制,对体制内的人充满激励。

    他不允许躺平,混吃等死,在福利上得过且过的情况大面积出现。

    这些该被挂路灯的想法,但却是顾航必须要做的。

    职级提升、薪酬增加、大力宣传价值观,这些都属于正面激励。

    绩效考核、竞争式的升级名额、降级惩罚制度……

    这一类相对鼓励竞争的手段,也是必不可少的。

    民众们不努力,顾航怎么发达?

    抓紧干活,明年总督大人就能换辆跑车了。