第9章-解决(2/3)
该来的总还是要来的。
唐初早就🎠💞想🏣到了这个可能性，也知道这些媒体人绝对不是省油的灯，现在看来还真是如此。
确实这次的所🝇🉃有事情里面最让人关注的无非就是这个问题了，毕竟现在舆论对于职工怀🐲孕被开除这个问题是大家都所关心的。
而且这段时间本就出🃔现了很多类似的事情，所以也让大家对于这样的🃛风气十分不满。
结果现在陆氏🝇🉃也出现了这样的问题，自然就会有些严重。
唐初当🞮🗥🝬初也想过，今天记者会上最严重的问题恐怕也🅷就是这个问题了，毕竟🜶🆦这个问题是大家所关注的。
“🏾☊我想这个问题刚才已经有了一定的解答，不是吗？并不是说公司要开除那个员工，而是因为那个员工泄露了公司的机密文件，所以才会被公司开除掉的。”
“我相信对于这样的事情，不🝆🈹🃓管是哪个公司，绝对都是零容忍的，不仅仅是我们公司。”
“既然是🎠💞一个能容忍的事情，🝆🈹🃓那又何来谈职🎼工孕期将其开除。”
“所以我希望媒体不要误解🏟了这件事情，这件事情的源头🙀😕并不在于公🃛司，而在于这个员工是怎么去做的。”
“🏾☊我🖵相信在座的媒体人也都是明白事理的，谁都知道公司里面不可能留🖏👬下一个对于公司有这样伤害的人。”
“泄露公司机密文件这是多🏟大的事情，大🆜🐖⛜家心里应该都明白，不需要我多说。”
“所🖵以我想这件事情对于🝶🏦我们来说完全就是无稽之谈。”
“陆氏对于怀孕女员工的福利，那可是在业界都是出了💏名的，没有任何一个人会说我🖺们公司对于怀孕女员工🟊是歧视的。”
唐初真是觉得陆靳南平时🝶🏦做的那些事情做的真的好。
如果没有平🏣时那一些对于公司有利的言论的支持，那今天这个事情🜫恐怕还真是有些麻烦。
就算拿出了再🝇🉃多的证据证明那个女员工是因为其他的原💏因被公司开除，但是舆论🚿🙇🈑那边恐怕不会如此简单的去想，会觉得他们公司可以自己去捏造这样的事实。
但是现在情况不一样的是陆🏟氏🝆🈹🃓员工福利在所有地方那可都是很出名的。
包括对于怀🏣孕女员🚬🖝工的安抚问题，那也是在业界出了名的。
有了这样的名声在外，那现🏟在这个事实自然就会有人相信。
这也算是最让人开心的一件事情了。
唐初早就🎠💞想🏣到了这个可能性，也知道这些媒体人绝对不是省油的灯，现在看来还真是如此。
确实这次的所🝇🉃有事情里面最让人关注的无非就是这个问题了，毕竟现在舆论对于职工怀🐲孕被开除这个问题是大家都所关心的。
而且这段时间本就出🃔现了很多类似的事情，所以也让大家对于这样的🃛风气十分不满。
结果现在陆氏🝇🉃也出现了这样的问题，自然就会有些严重。
唐初当🞮🗥🝬初也想过，今天记者会上最严重的问题恐怕也🅷就是这个问题了，毕竟🜶🆦这个问题是大家所关注的。
“🏾☊我想这个问题刚才已经有了一定的解答，不是吗？并不是说公司要开除那个员工，而是因为那个员工泄露了公司的机密文件，所以才会被公司开除掉的。”
“我相信对于这样的事情，不🝆🈹🃓管是哪个公司，绝对都是零容忍的，不仅仅是我们公司。”
“既然是🎠💞一个能容忍的事情，🝆🈹🃓那又何来谈职🎼工孕期将其开除。”
“所以我希望媒体不要误解🏟了这件事情，这件事情的源头🙀😕并不在于公🃛司，而在于这个员工是怎么去做的。”
“🏾☊我🖵相信在座的媒体人也都是明白事理的，谁都知道公司里面不可能留🖏👬下一个对于公司有这样伤害的人。”
“泄露公司机密文件这是多🏟大的事情，大🆜🐖⛜家心里应该都明白，不需要我多说。”
“所🖵以我想这件事情对于🝶🏦我们来说完全就是无稽之谈。”
“陆氏对于怀孕女员工的福利，那可是在业界都是出了💏名的，没有任何一个人会说我🖺们公司对于怀孕女员工🟊是歧视的。”
唐初真是觉得陆靳南平时🝶🏦做的那些事情做的真的好。
如果没有平🏣时那一些对于公司有利的言论的支持，那今天这个事情🜫恐怕还真是有些麻烦。
就算拿出了再🝇🉃多的证据证明那个女员工是因为其他的原💏因被公司开除，但是舆论🚿🙇🈑那边恐怕不会如此简单的去想，会觉得他们公司可以自己去捏造这样的事实。
但是现在情况不一样的是陆🏟氏🝆🈹🃓员工福利在所有地方那可都是很出名的。
包括对于怀🏣孕女员🚬🖝工的安抚问题，那也是在业界出了名的。
有了这样的名声在外，那现🏟在这个事实自然就会有人相信。
这也算是最让人开心的一件事情了。