假如身份对调,将程善笙换换成势均力敌的李穆🝷,🖊就算有林志远在一旁🔀♋🆳帮衬,坚持下去的概率也不会超过百分之十,程善笙的业务能力之强可想而知。

    况且他还亲自跟程善笙打过交道,在帮助那些选错路的富二代擦屁股时,他🝞🌏经常会找程善笙买走大量的业绩,即便是这样的情况🃞😹🆖下,程善笙的🍵🌟⛻业绩都没有垫过底。

    怎么能不让他佩🇾🞍💸服?时间证明了一个说法,程善笙和李穆不走,谁也别想在业务一部出人头地,正是因为这个说法,他都不敢把那些前来体验🍵🌟⛻生活的冲动公子哥往业务一部放。

    “我想去一部会一🟉会这个程善笙,不知🟐🜐道赵经理能不能把我分配到业🃸🜢务一部去?”

    裴晟🞹🙇的声音不大,但听在赵明坤的耳朵里却是犹如平地惊雷,当真是怕🔀♋🆳什么来什么!

    想去一线玩儿也就算了,偏偏还要去业务一部,这哪儿是来充履历的,分明是嫌自己的人生太完美,想添上失败的一笔,给程善笙当绿叶,没看到李穆都请长假避😼🆮风头了么?

    如果不是顾及裴晟的面子,赵明坤真想把自己的心里话说出来,可是当他的目光迎上锋芒毕露的裴⛋😸晟时,感😉⛍🙉受着裴晟身上燃起来的那股斗志,联想到裴晟对业务一部的了解,他忽然灵机一动,似乎明白了些什么。

    身上有这种气度的人,怎么也不可能是来混日子的,兴许他就是奔着程善笙来的也说不一定,一念及此,赵明坤接下来的话也变成了另外一种风🂅🌚格。

    “分配到一部去还是有一点困难的,一来他们的业绩很好,招人肯定是🔀♋🆳优先分配到其他几部,另外他们一部也没有招人的意向,林经理素来都是亲自挑人,你想进一部我还真不敢打包票。”

    这可不是故意推脱,🈟⛐🙟他能这么说就代表他已经在为裴晟进入♹一部想办法,而不是继续劝退。

    “我来寰球网络不是混资历的,别的部门我都不想去💶🖕,我也不想把别人的劳动成果据为己有,混日子的职位就不用安排🌷给我了,我来这儿的目标是程善笙,要挑战他并战胜他!”

    裴晟看着选拔室里的十几人,仿佛看见了自己和程善笙激烈比拼🂕的场景。

    “好的,我😕🁒🅌这就来联系林经理,想办法让你进入业务一部。”说完,赵明坤便🂼拿出手机给林志远拨了一个电话过去。

    虽然他多数时间都是在负责像裴晟这样的关系户,为他们谋福利,但是的内心深处是不太愿意干这些事儿⛞🛡🝿的,因为这对一个公司的可持续发展战略来说是不可行的。

    一个成🜦🄘熟的企业想要发展、想要壮大、想要长盛不衰就需要不断地创新、变革、新老碰撞溅射出来的火花,这些东西是一个企业的生命力,它更多的是来源于新人,而不是思维固化的老人。

    将一个企业变成董事会的后花园,变成关系户的镀金之地🉰,像程善笙这样有能力的新人得不到重视,发挥不了他们的真实作用,他们没有出头之日,便无法为企业注入新的活力。

    有能力的人得不到施展🐜🀯才华的机会,久而久之,还会造成人才不断流失的局面,赵明坤的处理方式只能治根,不能治本🌷。

    毕🖛竟不是每个人都喜欢默默🂣🐫🂯无闻的付出,要钱不要名,将自己的成绩做成华丽的衣服穿到别人的身上,看到别人光彩照人,难免不会生起嫉妒之心。

    而且他很清楚,有🟉一部分缺钱的人一旦把钱赚够了,会比普通人更想成名,这些年从他手上流失项目经理并😉⛍🙉不少,他没办法,也不怪他们,这是人之常情,只寄希望于像李穆和裴晟这样有追求的富二代多一点。

    赵🖛明坤挂完电话走回裴晟身边时,满脸都洋溢着轻松的笑意。

    他本以为安排裴晟进入一部会比较困难,可没想到平时说到招🍃人就兴趣缺缺的林志远今天会这么痛快,准备好的说辞还🌷没派上用场,林志远就表示可以看看。🆭