“以b级为限,忠诚度b级的学员,发一瓶神油,b+的2瓶,a-的3😩🄄🞒瓶,*级和a+的就是4瓶和5瓶。”

    学员是没有能力评价表的,控制力🏋😥🃛的评价则是暗自进行🟊🛟🝪的。

    “不够。”陈易知道,要想快速有效的催生出一批较高级的学员出来,大量的落涕神油是免不了的。武馆刚开始的时候是敞开供应的,那时候的学员不认真不努力不奋发向上,照样在短时间内出现了一级学员,只是因为不想🝺🐌给废渣学员浪费资源,🌝⛫才停止了这项工🞣作。

    稍思量一番,陈易道:“做为长期性的工作吧,这次先按照你说的分配方😩🄄🞒法下放,同时要求,所有人必须在一周内将神油全部用完,看看效果。🜷如果好的话,增加供应🅦,但也不能让他们拿的太容易。”

    “那🛋🚱么,*级学员5瓶,🆓🏉a+级学员7瓶如何🛶♑🇩?”

    “b级1瓶🜗🂑🎂,b+2瓶,a-3瓶,*级6瓶,a+🛡易给出了另一个方案。

    “每月吗?”刘歆瑜问道。

    “每周。”

    金🝴斗娜奇怪的道:💩🔡🂎“那a+级学员不是多💲🕳🍮出了2瓶?”

    陈易“嗯”了一声。

    刘歆瑜却最快明白过来,道:“你想让武馆🃣🙫内的神油流动起来?”

    “任何东西都是有价值的🆓🏉,🀥⚝💕经济手段比行政手段更能促使上进。”陈易笑了道:“一些学员的家庭条件不太好,一些学员或许正🅊🄺🂣在冲击高级的关键时期,一些学员甚至用不上神油,各取所需吧。”

    “那么,就将神油💩🔡🂎作为奖励🀥⚝💕品,直接发到学员们手中?🟊🛟🝪”

    “嗯。”

    “是否要给一个指导价格🆓🏉?”刘歆瑜知道,那些神油可绝对是🐝🀳价值不菲的。

    “市场是最好的定价工具。”陈易轻轻摇💲🕳🍮头,旋即又道:“四级以上的神油著名慎用,使用的神油与自身体术水平相差不能超过3。”

    金斗娜叹息着点头:“明天的武馆,🊓🏷又要起波浪了。”

    ……v!~!