第11章 启动金手指(1/2)
“集体🀨经济的好处我就不多说了，大家都看得到。”实在是周宝霖也不知道怎么说🚫🖗，一句带过，她重点说了自己想说的。
“但是由于部分村民思想觉悟不高，所以我们村还是出现了不少磨洋工的现象。这些落后分子带来的影响是有目共睹的，一天拖拖拉拉的🝖干那么点活，照拿保底公分，那些能干努力认真的，干得再多，公分也有上限。所以我想着，咱们能不能换个记公分的模式。”
这个问题陈正深有体会，村里的地不算太多，说难听点，以前当佃户的时候，🛥🞣效率是比现在高的，集体经济刚刚开始那会儿，大家还算积极努力，产🚓📁🗽量有目共睹。
但就像周宝霖说的，村里有些人，吃惯了大锅饭后，渐渐开始油了，磨磨蹭蹭的干活，都是一个村的，做的再少，活计干得再邋遢，你也不能不给他公分🗞，都有一个保底。
不患寡而患不均，时间长了，那些积极努力，认真干活的心理不平衡了，觉得自个儿干憨包活，渐渐的也就懒惰下来。导致现在村里干活，都要大队长小队长记分员去监督。还有些跟记分员关🔒⛮系好的，关系不好的，人为导致的不公👒🈒平现象一直存在。
“地是一块一块的，每块地都有数，咱们能不能换个记分的办法，按家庭为单位，以亩积来记公分。”其实就是🟕🝁后世的包产到户办法，但是现在土地是集体的，不能这么说，周宝霖也不想涨上麻烦。
他🁛见陈正在思考，又开口道：“当然，这样😂做也是有弊端的。比如一些家庭里，父母违背主席“妇女能顶半边天”的指导思想，重男轻女的封建主义思想严重，还有一些家长偏心其中一个🆭孩子，奴役其他孩子。
这些错误的思想会导致一个家庭里可能有一两个被剥削，一两个被享乐主义腐蚀，出现新的压迫阶层。还有的干🟕🝁活马虎应付，导致粮食产量下降。所以我建议咱们可以弄一个梨花沟大队思想积极进步榜。记分员在备注一栏标注每天每人出工的时间，到了年底，咱们来个评比，出工多的，出工认真的，🅆🄐☖咱们要表扬。村里以后的劳模🄋🟒🜤，先进个人，还有其他一些指标，咱们就从这些人里选出来。而出工少的，干活马虎应付，影响了产量的，咱们要批评，大字报贴出来，让大家都知道。”
每个人都有🚯自己的喜好，其他人不说，就这办公室里的村委，也有重男轻女偏心的，听🏣了这话，眉头都皱起来。
周宝霖赶在妇女主任开口前，又一顶帽子压下来：“我们新社会和旧社会的区别，就在于我们没有压🙰🎂迫，没有剥削。家庭的剥削也是一种剥削，在万🚓📁🗽恶的旧社会，父母对孩子有绝对的自主权，部分父母卖儿卖女，但是大家看，领导人推翻了旧社会之后，立马出台了政策，取消了这些。说明我们领导人也是反对家庭压迫剥削的，队长如果不放心，可以去跟公社那边申请，看看上面领导的想法。”
周宝霖敢提出这件事，自然是调查了解过的，陈正这么有本事，即是长子又是大队长，为什么没有继承老房子，而是搬到了村委起新房。就🜷在于他家里也有一个偏心眼的母亲。
陈正的弟弟属于被偏爱的那个，陈正和哥哥姐姐，🇽🝾从这个孩子出生之后，就活在不平等的家庭里。当年兵荒马乱的，陈家就能为了几块大洋把陈正推出去当兵。陈正退役回来，本来是有一个工人名额的，但父🍺母闹着要让小儿子去，后来不知道怎么回事，这名额就没有了。
陈家父母怀疑是陈正搞的🇯🜀鬼，又对他娶的外地媳妇苏红枝诸多不满。愣是把两口子赶出去，什么都没分给他们。好在陈正有本事，又有些战友情，才在村里当🎗👒了民兵营长，最后做到了大队长的位置。🄃
作为被压迫的那个人，周宝霖不相信陈正心里一点想法🚽😹🆔没有。而公社的领导和陈正关系不错，周宝霖又扯出来这么多大旗，上头同意的可能性很高。
政策这东西，端看你怎么解读，周宝霖话里话外都是领导人名言，新社会和旧社会，妇女主任几个，即是心里万般不愿，也不敢在这个时候乱说话。心里再恨🎗👒周宝霖多管闲事也只能憋着，只能祈盼🏰公社领导不同意这事。
看着他们敢怒不敢言🌊♅🆁的憋屈脸盘，🂈周宝霖自己就爽了。🚽😹🆔
想到剧情里陈家一家子让宝霜和宝霞两个半大孩子跟着青壮挣工分，回家还得伺候一家老小，周宝霖就火大。整个梨花沟几千人，又有多少个宝霜🞷宝霞这样的孩子正在被压迫？你心疼偏爱自己的孩子，可以，没人有意见，那你自己去多做工养他们。凭什么要其他人来当牛马。
“这事咱们先不急，我问问上头领导的意见。但还是要表扬周⚅🎿宝霖同志，周同志虽然年纪小，但上任后进入角色很快，这些天她的所作所为大家也看见了。我们新社会，就需要这样积极热情的同志来添砖加瓦，希望大家都和周宝霖同志学⚟💧习，争取把梨花沟发展得越来越好。”
老文书带头鼓掌，他是真的喜欢这个孩子，脑子活，思想也端正♊🆫。果然烈士家庭出来的孩子就是不一样啊。妇女主任几个见了这场面，也只得心不甘情不愿的鼓起掌，看着他们憋屈的脸盘，周宝霖脸上的笑容更灿烂了。
首战告捷，周宝霖好心情持续了一天，下班回家，刚刚进门，周宝霜就迎出来：“大姐，你回来了😜🂎🍧！锅🕏里坐了热水，我给你打了洗手。”
“我⛽☎给大姐拿毛巾。”周宝霜也颠儿🏥🜉颠儿的拿着毛巾跑过来。⚅🎿
“但是由于部分村民思想觉悟不高，所以我们村还是出现了不少磨洋工的现象。这些落后分子带来的影响是有目共睹的，一天拖拖拉拉的🝖干那么点活，照拿保底公分，那些能干努力认真的，干得再多，公分也有上限。所以我想着，咱们能不能换个记公分的模式。”
这个问题陈正深有体会，村里的地不算太多，说难听点，以前当佃户的时候，🛥🞣效率是比现在高的，集体经济刚刚开始那会儿，大家还算积极努力，产🚓📁🗽量有目共睹。
但就像周宝霖说的，村里有些人，吃惯了大锅饭后，渐渐开始油了，磨磨蹭蹭的干活，都是一个村的，做的再少，活计干得再邋遢，你也不能不给他公分🗞，都有一个保底。
不患寡而患不均，时间长了，那些积极努力，认真干活的心理不平衡了，觉得自个儿干憨包活，渐渐的也就懒惰下来。导致现在村里干活，都要大队长小队长记分员去监督。还有些跟记分员关🔒⛮系好的，关系不好的，人为导致的不公👒🈒平现象一直存在。
“地是一块一块的，每块地都有数，咱们能不能换个记分的办法，按家庭为单位，以亩积来记公分。”其实就是🟕🝁后世的包产到户办法，但是现在土地是集体的，不能这么说，周宝霖也不想涨上麻烦。
他🁛见陈正在思考，又开口道：“当然，这样😂做也是有弊端的。比如一些家庭里，父母违背主席“妇女能顶半边天”的指导思想，重男轻女的封建主义思想严重，还有一些家长偏心其中一个🆭孩子，奴役其他孩子。
这些错误的思想会导致一个家庭里可能有一两个被剥削，一两个被享乐主义腐蚀，出现新的压迫阶层。还有的干🟕🝁活马虎应付，导致粮食产量下降。所以我建议咱们可以弄一个梨花沟大队思想积极进步榜。记分员在备注一栏标注每天每人出工的时间，到了年底，咱们来个评比，出工多的，出工认真的，🅆🄐☖咱们要表扬。村里以后的劳模🄋🟒🜤，先进个人，还有其他一些指标，咱们就从这些人里选出来。而出工少的，干活马虎应付，影响了产量的，咱们要批评，大字报贴出来，让大家都知道。”
每个人都有🚯自己的喜好，其他人不说，就这办公室里的村委，也有重男轻女偏心的，听🏣了这话，眉头都皱起来。
周宝霖赶在妇女主任开口前，又一顶帽子压下来：“我们新社会和旧社会的区别，就在于我们没有压🙰🎂迫，没有剥削。家庭的剥削也是一种剥削，在万🚓📁🗽恶的旧社会，父母对孩子有绝对的自主权，部分父母卖儿卖女，但是大家看，领导人推翻了旧社会之后，立马出台了政策，取消了这些。说明我们领导人也是反对家庭压迫剥削的，队长如果不放心，可以去跟公社那边申请，看看上面领导的想法。”
周宝霖敢提出这件事，自然是调查了解过的，陈正这么有本事，即是长子又是大队长，为什么没有继承老房子，而是搬到了村委起新房。就🜷在于他家里也有一个偏心眼的母亲。
陈正的弟弟属于被偏爱的那个，陈正和哥哥姐姐，🇽🝾从这个孩子出生之后，就活在不平等的家庭里。当年兵荒马乱的，陈家就能为了几块大洋把陈正推出去当兵。陈正退役回来，本来是有一个工人名额的，但父🍺母闹着要让小儿子去，后来不知道怎么回事，这名额就没有了。
陈家父母怀疑是陈正搞的🇯🜀鬼，又对他娶的外地媳妇苏红枝诸多不满。愣是把两口子赶出去，什么都没分给他们。好在陈正有本事，又有些战友情，才在村里当🎗👒了民兵营长，最后做到了大队长的位置。🄃
作为被压迫的那个人，周宝霖不相信陈正心里一点想法🚽😹🆔没有。而公社的领导和陈正关系不错，周宝霖又扯出来这么多大旗，上头同意的可能性很高。
政策这东西，端看你怎么解读，周宝霖话里话外都是领导人名言，新社会和旧社会，妇女主任几个，即是心里万般不愿，也不敢在这个时候乱说话。心里再恨🎗👒周宝霖多管闲事也只能憋着，只能祈盼🏰公社领导不同意这事。
看着他们敢怒不敢言🌊♅🆁的憋屈脸盘，🂈周宝霖自己就爽了。🚽😹🆔
想到剧情里陈家一家子让宝霜和宝霞两个半大孩子跟着青壮挣工分，回家还得伺候一家老小，周宝霖就火大。整个梨花沟几千人，又有多少个宝霜🞷宝霞这样的孩子正在被压迫？你心疼偏爱自己的孩子，可以，没人有意见，那你自己去多做工养他们。凭什么要其他人来当牛马。
“这事咱们先不急，我问问上头领导的意见。但还是要表扬周⚅🎿宝霖同志，周同志虽然年纪小，但上任后进入角色很快，这些天她的所作所为大家也看见了。我们新社会，就需要这样积极热情的同志来添砖加瓦，希望大家都和周宝霖同志学⚟💧习，争取把梨花沟发展得越来越好。”
老文书带头鼓掌，他是真的喜欢这个孩子，脑子活，思想也端正♊🆫。果然烈士家庭出来的孩子就是不一样啊。妇女主任几个见了这场面，也只得心不甘情不愿的鼓起掌，看着他们憋屈的脸盘，周宝霖脸上的笑容更灿烂了。
首战告捷，周宝霖好心情持续了一天，下班回家，刚刚进门，周宝霜就迎出来：“大姐，你回来了😜🂎🍧！锅🕏里坐了热水，我给你打了洗手。”
“我⛽☎给大姐拿毛巾。”周宝霜也颠儿🏥🜉颠儿的拿着毛巾跑过来。⚅🎿